|
|
דיני ממון
|
|
שלום וברכה לכבוד הרב אברהם יוסף שליט"א
שכרתי עובד (נער בן 15) לעבודה מזדמנת למספר מופעים של אשתי, וקבעתי איתו סכום לאירוע.
באחד האירועים העובד איבד כבל חשוב והבלגתי על כך. באירוע האחרון העובד איבד ציוד בשווי 280₪ אם אכלול את הזמן שבזבזתי מהעבודה ע"מ להביא אותם, אז הסכום עומד על 310₪.
העובד מצידו אטום ואינו מבין את חומרת האובדן ואפילו לא מתנצל מצד עצמו על האבדה.
עם הזמן לאחר מאמצים שאשתי עשתה מצאנו את האבדה בפח באיזור האירוע.
האם מותר לי לקנוס את העובד בשווי הכבל והמאמץ שהשקיעו להחזיר את הציוד האבוד ?
תודה לרב
|
התשובה:
|
|
קנס אין בזמן הזה ! מותר לשתף את העובד בנזק וההפסד הנגרר, כדי שיהיה אחראי יותר ולא ימשיך לגרום נזקים.
|
|
|
|
כתוב תגובה
|
|
גולשים נכבדים,
אנא הקפידו לכתוב הערות עינייניות ביחס לשאלה הנוכחית בלבד!
לצערינו, שאלות, הערות כלליות וכד' שאינן מתיחסות לשאלה, יימחקו מהמערכת.
בברכה, צוות שו"ת מורשת.
|
הנך מוזמן להגיב על
דיני ממון
|
|
|
|
|
|
|
|
|